Développeur Web [H/F]

A la recherche d’un environnement de travail dynamique et motivant, rejoignez Femat.

Nous sommes à la recherche d’un développeur web qui souhaite contribuer à la croissance de Femat (3 agences en Rhône-Alpes, 4,5 M€ de CA en 2019, 11 M€ attendus en 2020).

Les missions du développeur Web chez Femat sont les suivantes : 

• Optimisation des sites WordPress du groupe (Femat.fr, bois-exterieur.fr, ma-maison-passive.com, promotions.fematshop.fr…)
• Prise en main, montée  en compétences et appréhension du site marchand de Femat propulsé par Magento 2 : www.fematshop.fr
• Amélioration des taux de transformation des sites grâce à l’amélioration des performances des sites
• Création de nouveaux sites à vocation interne comme externes
• Création d’outils de monitoring et de suivi des performances à usage interne
• Veille technologique

Vous avez au moins une année d’expérience et maîtrisez l’environnement WordPress et avez au moins une expérience avec le CMS Magento. Vous documentez votre travail et êtes suffisamment autonome (vous serez le premier profil technique de l’entreprise). 

Pédagogue et soucieux du travail bien fait, vous vous retrouvez dans nos valeurs : Humilité, Service et Engagement.

A propos de Femat : 

Crée en 2011 par deux passionnés de l’éco-construction, Femat s’inscrit aujourd’hui comme un incontournable des chantiers de rénovation énergétique et de bâtiment performant. S’inscrivant comme un « négoce nouvelle génération », nous proposons à nos clients professionnels comme particuliers une expérience basée sur une prestation globale et non plus centrée autour du produit. 

L’entreprise embauche une vingtaine de personnes et connait une croissance fulgurante. 

Nous ne disposons pas de baby-foot, ne sommes pas une start-up, mais nous partageons chaque jour une aventure humaine forte dans un esprit convivial et professionnel. 

A propos du poste :

• Ce poste n’est pas ouvert à l’apprentissage mais une expérience en apprentissage sera un plus pour les candidatures les plus « juniors ». 
• La rémunération globale intègre les tickets restaurants, une mutuelle performante, le remboursement à 50% des TCL et une prime de fin d’année sur objectifs. La fourchette prévue est comprise entre 28 et 35k€ brut annuel hors primes.
• Vous agirez sous la responsabilité du responsable marketing et communication.
• Ce poste est ouvert au télétravail (2 à 3 jours par semaine dans un premier temps afin de valider vos compétences et d’échanger sur les sujets). Le Full remote peut-être envisagé par la suite.
• Le poste est basé à Dardilly (accessible en TCL depuis Lyon)

Femat s’engage à étudier chaque candidature sans distinction de sexe, de couleur de peau ou d’origine.